“作风建设永远在路上”。7月26日，旅发集团相关负责人调研指导资管公司党建和作风建设工作，为资管公司的干部职工传达了7月24日旅发集团主要负责人为机关干部职工上的“促党建，转作风”专题党课精神，旨在进一步强化党建工作、持续正风肃纪、促进作风转变，推动党建高质量，助力资管版块产业融合、金融运作、结构优化等方面的工作快速推进。

        会议要求，要深入学习贯彻旅发集团主要负责人在7月24日专题党课上的讲话精神，牢固树立“四个意识”，不断提高政治站位和政治自觉，提升能力，强化落实，切实提升资管公司整体的落实力和执行力，明确责任担当，加大监督执纪问责力度，以永远在路上的坚韧抓好作风建设。

        会议强调，资管公司要持之以恒抓好作风建设，努力建设成为能力强、执行力强、参谋助手作用发挥强、作风好的优秀团队。

        具体说来，一是要主动担当，以严实作风抓落实，创新履职，强化职能部门引领发展、服务发展、推动发展、规范管理等职能，不断加强理论学习，提高政治素质素养；二是要切实把党建优势转化为公司发展的优势，把党建力量转化为公司发展的动力，加强思想政治建设，增强发展的动力，加强基层组织建设，提升党建科学化水平，加强作风建设，树立良好形象；三是要进一步理清各部门之间、部门内设机构和岗位之间的职责，明确岗位责任，强化责任担当，使每一名干部员工各司其职、各负其责、尽心尽责；四是要进一步完善资管公司管理有关制度，把作风作为选人用人的重要依据，推动形成能者上、庸者下、劣者汰的用人机制和导向；五是要进一步统一思想认识，以时不我待的精气神投入到工作中去，深刻把握工作的新要求，细化分解对标找差创新实干推动高质量发展的各项目标任务，不断提升政治站位，不断提升党建水平，不断提升服务品质，力争推动旅发集团各项工作再上台阶。

        与会人员纷纷表示，将全面认识和自觉运用党建工作规律，把作风建设摆在突出位置，立场坚定，旗帜鲜明，抓实思想政治建设，强化制度纪律约束，从严监督管理，积极营造风清气正的政治生态，以时不我待、只争朝夕的精神，努力为公司党建和深化作风建设取得新成效贡献力量。 

        资管公司党总支部委员出席会议、各级公司副总以上干部列席会议。